职场中，社交很重要。虽然完成工作任务是你的工作，但社交能力强可以让你在职场上混得更开，和上级、下级相处融洽，更有利于工作的顺利开展。那么，社会人适合做什么样的工作呢？事实上，社交能力强的人适合任何工作。
社交强的人在职场吃香吗良性的职场环境应该是社会强者和社会弱者发挥能力的平台，这是由一个组织运行的正常结构决定的。谈论他们中的任何一个都没有意义。
善于交际是一种优势，容易融入，容易打破障碍，打开你的面宽。他们不会假装喜欢社交，或者因为他们的天赋。社交是他们吸收能量的方式。人越多，交流越多，越兴奋，能量通道越宽，能量吸收越强。
而另一类人，社交能力弱，不想社交，但社交自然会让他们精疲力尽。他们的能量来源是他们的心，从物质中思考和吸收。这样的人喜欢深入思考，喜欢东山再起，喜欢回去。在社交能力强的人眼里，觉得很压抑的活动，比如安安静静地呆着，都是通过充实内心来重获力量的方式。
他们之间没有好坏，只有合适。
一个正常的组织结构需要分子的向外支持，需要能量循环通道的打开，以维持与组织所处环境的平衡。同时也需要内部分子不断提高组织的能量。前者是一个社交能力很强的人。
人们认为社交能力强的人受欢迎只是因为他们容易被看到，仅此而已。另一方面，一个只有强大的社会人的组织很可能会分崩离析。
社交强的人适合什么工作社交能力强的人适合任何工作，因为他们很快就能和其他人打成一片，比如公关、策划、金融前台销售、品牌推广、圈子营销等。只要他们和别人勾搭上了，他们就是合适的！
每个人都有自己的性格，每个人都有权利选择自己喜欢的生活状态。
很多时候，只要你在职场上做好自己的工作，就不需要急于和大家搞好关系。当你和同事有工作联系时，你只需要好好沟通。
社交牛逼症真的好吗首先，这是对外部事物比较正面的反映。
但是，这种人，就个人而言，很容易被人记住。
他们经常出现在屏幕上，舞台上，等等。一方面可以更快地锻炼、激发和展示个人能力；另一方面，如果太高调，可能会吸引人的眼球。
然而，社交能力较低的人可能会更加克制和矜持，他们可能会更经常地保持沉默。它也可能会错过很多机会。他们更容易冷静下来思考。
一般来说，在职场中，我们还是需要有一定的情商的，但是每个人都是独立的个体，具有不同的个体特征。我们不要求每个人都收敛，也不要求每个人都绝对完美。做自己就好，每天进步一点点。
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