劳动合同必须具备什么条款？

根据《劳动合同法》第17条规定，劳动合同应当具备以下基本条款： 　　1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 　　2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码； 　　3.劳动合同期限； 　　4.工作内容和工作地点； 　　5.工作时间和休息休假； 　　6.劳动报酬； 　　7.社会保险； 　　8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护； 　　9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。