这个来自宿迁的小伙子，让一些勤奋的人有了出卖劳动力的机会。村头的年轻人只有两条路，读书、打工。此一节，刘强东确实做到了。
之前网络上有一个话题很火，说的是你大学一毕业，到一座城市做了一名所谓的“白领”，可每天吃着外卖，睡在出租房，工资连快递小哥都比不上？
说句老实话，无论是送外卖还是送快递，其实这都是一份靠体力活吃饭的艰苦工作。
正所谓一分耕耘一分收获，只要你跑单多，你赚的钱也相对多。但现在有一个问题所在，那就是当下有不少媒体在大肆宣传送外卖与送快递能轻松过万，这导致一部分年轻人投入到这个行业中去，结果没干几天就走了，还不忘吐槽几句太累了，事太多，钱难挣。
近日，刘强东发布了一封股东信，刘强东透露，2020年，京东物流集团对每位一线员工的年均支出近11万元，他们的收入足以支撑起一个家庭的生计，很多京东快递员在偏远省份都能月收入过万元成为网友们的焦点。
那么今天的问题来了，就算京东物流所给出的福利在同行业相对较高，春公子认为月入过万依然是一个很高的门槛！
先看京东小哥黄少波案例
世人皆知，京东物流从成立到今天，赚钱能力十分薄弱，此前京东为了节约开支，还砍掉了京东快递员们的底薪。
按照刘强东的说法，京东物流调整工资结构，一方面是为了提升员工们的士气，另一方面则是为了让员工们有更多的收入。
为此，京东物流还放出了京东快递小哥黄少波的案例。2019年2月底到3月底。黄少波的总揽件数为13万件。当月黄少波收入近8万元，全部都是揽件提成。他是怎么做到的呢？因为在他的客户里，有很多都是大客户，发件量非常大。但春公子认为这种个例其实没有多大的参考意义。
春公子认为，快递小哥的工资高低有两个因素决定，一个因素是所服务的区域卖家有多少，卖家多，像义乌这种大规模的小商品市场，自然发件就多。还有一个因素是买家要多，大量的人购买才需要快递员去配送。
而这两项指标最突出的基本都集中在中国的沿海城市或者那些一二线大城市里。说白了就是集中在中国电商发达的地区。
说句实话，任何行业里都有赚钱的，但京东放出这个案例，我认为有洗地的嫌疑。如果说一个站点的快递员一个月都能赚个8万元的话，那做技术的码农还坐在办公室干什么？站点的站长是不是应该月入10万才算正常？
退一步说，即便黄少波的案例是真实的，但放眼全国，估计也找不出第二人。而且这个月入80k的配送员肯定是有帮手的，他这80k也肯定是要分给这些人的。当然，从宣传角度讲肯定是一个配送员月入80k更震撼。
所以此“月入过万”一定是以周末全无、大小假期轮休，且极高的劳动强度换来的。
再来听听京东快递小哥怎么说？
在快递行业里，快递员的待遇及工作环境，顺丰和京东都是差不多的。有的区域可能京东更好点。
京东的一线快递员平时有个7000-8000，旺季过万很正常，正式员工有社保，外包的达达之类的收入也差不多，不过福利待遇差点。
根据某快递站点透露给春公子的信息来看，京东快递的待遇确实是优于同行业的。
如四通一达派件基本提成是1元，加上投柜子、放代收点，拿到手的也就5毛。
京东是按照重量体积阶梯计算提成，小件（自营）一般是2元，重货按出库重量体积核算。基本上一个月送2k 票，工资就在8k-10k之间。
再来看一个案例，当时京东在我们县城（大概20万人左右，现在大概40万）就1个快递员，名字我现在都叫得上来。京东正在配送的东西可以改地址吗2021京东双十二电脑打折吗京东湖北消费券特惠券怎么领2021京东买iPhone13送一年applecare+真的吗2022京东年货节优惠力度大吗2022京东年货节是什么时候京东2022年春节有活动吗2021京东双十二头号京贴在哪领2022双十二之后京东还有活动吗2021京东双十二买的东西可以退货吗
