1）控制应同计划与组织相适应。 2）控制应该突出重点，强调例外。 3）控制应该具有灵活性、及时性和经济性的特点。 4）控制应该具有客观性、精确性和具体性的特点。 5）控制应该注意培养组织成员的自我控制能力。
简述自我控制的优点。
控制必须由健全的组织结构来保证的
简述领导权力腐败的特征。
简述领导权力的结构。
简述行使领导权力需要遵循的原则。
简述领导体制的类型
简述领导体制在领导活动中的地位和
简述领导素质的主要内容
简述领导授权需要遵循的原则。
简述领导权力腐败的危害。
简述领导体制的结构
简述我国领导体制的本质特征
